春节将至，“年终奖”三字萦绕在每个人的心间。对于不同行业来说，年终奖多少也是千差万别。具体到行业来说，七成房企表示年终奖较去年上涨，尽管去年房地产市场不温不火，从业人员仍有10万元左右的年终奖。而银行业员工也表示，年终奖十分丰厚，20万元以上很正常。相比之下，证券业和外贸业员工去年的日子可就不好过了，很多受访者表示去年没有年终奖，能不被裁员就不错了。

整体不乐观：六成受访者无年终奖

连日来，本报进行的一项“你的年终奖比去年多了还是少了”的调查显示，有61%的网友表示，由于经济不景气，今年没有年终奖；另有约20%的网友表示，今年年终奖较去年下降20%；有11%的网友表示今年年终奖和去年持平；另外有4%的网友表示今年年终奖比去年上涨1倍以上。

这一调查结果也与专业咨询公司的调查结果基本吻合。太和顾问发布的数据显示，华中地区400家企业2012年计划发放年终奖的企业占31.85%；没有计划发放年终奖的企业高达68.15%。

在年终奖的金额方面，21%的网友表示，年终奖在5000元以下；有25%的网友表示年终奖在5000~20000元之间。两者合计近50%。有36%的网友表示年终奖在2~10万元之间；有12%的网友表示，年终奖在10~50万之间，另有5%的网友表示，年终奖在50万元以上。

科锐国际研究中心近日也发布《2012企业年终奖调研报告》显示，较2011年，58%的受访企业将上调年终奖，并以微调为主(增幅低于10%)。面对2012年外需放缓与经济增速回落的双重压力，32%的受访企业选择下调年终奖，另有10%的受访企业维持不变。

房地产行业：七成房企今年上调年终奖

在行业方面，科锐国际的调查显示，70%的房地产企业将上调年终奖，比例最高。专家认为，去年下半年以来，地产业终于回暖，抑制了两年的刚性需求在2012年集中爆发，加之开发商降价促销以便回笼资金购买更加有利可图的土地资源，双重因素令十几家大型地产企业提前完成2012年度销售目标，并对2013年行业发展趋势持乐观预期。

此外，在房企中，71%的受访国企、64%的受访民企将上调年终奖，而受访外企上调年终奖的比例仅为52%。

此外，尽管受房地产调控政策的影响，广州的房地产从业人员销售收入增长不如过去两年那么红火，但房地产行业从业人员的年终奖依然十分丰厚。

海尔绿城全运村置业顾问王亚伟休完产假后，于去年3月份重新上班。但去年一年卖楼6.95亿元，成为绿城集团全国销售冠军，一次性获税后奖金500万元，这一奖金额堪比2012年国家最高科学技术奖奖金。