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腾讯陈一丹卸任 分析称不会造成太大影响(图)
日期:2013-03-23 22:20  点击:152

陈一丹

  腾讯核心管理层昨天发生重大变动,陈一丹不再担任首席行政官(CAO)一职,改任终身荣誉顾问。昨晚,腾讯在香港联交所正式发出公告宣告这一事项。分析人士认为,腾讯管理架构相对稳定,此次陈一丹卸任对公司运营不会产生较大影响。

  腾讯当年的创始人共有五位,除马化腾和陈一丹外,张志东目前任腾讯首席技术官,许晨晔为首席信息官。另一位创始人曾李青数年前已离开腾讯,创办德讯投资公司。陈一丹则是腾讯第二位离职的创始人。 作为核心创始人和终身荣誉顾问,陈一丹将保持作为腾讯计算机等公司的创始股东之一,并继续担任腾讯公益基金会荣誉理事长。

  陈一丹在致腾讯员工的公开信中表示,两年前已向马化腾提出这一想法,现在“交棒”时间已到。据悉,腾讯未来不会再设CAO一职,陈一丹原来的职能将由几位高层共同承担。

  陈一丹是马化腾的中学和大学校友,1998年创立腾讯公司后,陈一丹出任公司首席行政官,全面负责集团行政、法律、人力资源和公益慈善基金事宜。同时也负责集团的管理机制、知识产权、政府关系。陈一丹对公益事业一直有浓厚的兴趣,是腾讯公益基金会的主要发起人。他还发起筹建了深圳首家版权保护组织,并任深圳市版权协会会长。

  腾讯董事会主席兼首席执行官马化腾称,腾讯创业过程中缺少陈一丹不可能成功,自己对陈一丹的感谢“无法完全用语言来表达”。腾讯方面也表示,陈一丹在腾讯期间,为公司“建立起了执行高效的行政体系、科学的人力资源管理体系、领先的法律保障体系,在知识产权、政府关系、公益慈善事业等领域表现出色”。

  陈一丹在公开信中称,创始人总有陆续离开的一天,腾讯要保持基业长青,除了业务战略能力和团队的战斗力外,还要依靠腾讯的文化和不断成长的梯队。据悉,从2009年开始,陈一丹就开始有意识地建设管理梯队,2012年5月,腾讯进行了公司创办以来第二次组织架构调整,把原有业务系统制变为事业群制,成立了七大事业群和电商控股公司。他认为,这两年腾讯内部经过“变革提升年”和组织架构调整,基本成功落地和顺利过渡,“我们花了数年时间培养和建设管理梯队,接棒的几位高管能力都很强,他们在未来会发挥更大的作用,让公司的事业更上一层楼”。

(责任编辑:GH)

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